《大总裁》第3章 争辩

  乐宇知道董老二没啥职业道德,但四十多岁的大老爷们,总不会为了这点小事斤斤计较吧?我这岁数,还没你儿子大呢!
  哪想到,董老二就是个心胸狭隘的主,一天天板个僵尸脸,一点好脸色没有,还专门给他安排那种吃力不讨好的活。
  好在乐宇处事圆滑,一一化解。这工作是比其他的部门同事累了些,总比呆在车间强吧?
  这天上午,发生了一件出乎意料的事,董老二让乐宇去厂长办公室开会。
  乐宇着实惊了一下。
  厂长是个日本人,汉语只会寥寥几句,所以很少跟厂内员工沟通,一般只有课长以上的职位才能当面交流。
  可以说除了公司总经理以外,厂里最大的领导就是厂长了,能当面跟厂长汇报,留下个好印象,肯定对以后的工作升迁有很大帮助呀。
  乐宇颇有些费解,董老二这些天总给自己安排些得罪人的事,怎么这次发了善心?
  得知了会议内容,乐宇就愈发觉得奇怪,董老二竟然跟厂长提议,让自己来统筹负责这次全厂的体检项目!
  这体检项目涉及到的资金虽然只有十万块,但涉及到全厂的所有职员,人数庞大、关系复杂,绝对算是一个大项目了,别说松本厂长,就连乐宇自己都不够自信能够胜任。
  面对松本厂长的质疑,董老二是这样解释的,他说这次体检,是乐宇和院方的单向联系,既然如此,不如就让他全权代理。而且乐宇虽然年轻了些,但脑袋活、反应快,组织能力强,跟厂里的员工相处融洽,完全可以胜任这个职位。
  乐宇摸不清董老二的牌路,明明是得罪了他,怎么他反而要给自己加担子呢?良心大发了?
  乐宇百思不得其解,索性不想了,反正好事一桩,算是对自己能力的一个历练了。要是表现得好,得到赏识,说不定能下一步就能升职课长了呢。
  在女翻译的帮助下,乐宇拍着胸脯跟松本厂长做了保证,一定能顺利完成任务。
  日本人对董老二这个总务部长还是比较信任的,也就没有太大异议,组织一次体检项目嘛,本身的确没什么难度。
  然而接下来松本厂长和董老二的对话,则让乐宇惊出了一身冷汗。
  “这次体检……公正性和合法性,没问题吧?”松本语调谨慎。
  董老二笑道“松本厂长,你放心,我们对外可以宣称是工厂的福利体检,保证合法。”
  松本皱皱眉头,声音不大“注意影响,要是传出去说我们惠达公司开除病患职工,厂里就太被动了。”
  董老二不以为然道“松本厂长多虑了,我以前那家公司就是这么搞的,一点问题没有!”
  松本默默点头。
  旁边的乐宇冷汗都下来了,骤然瞪起了眼睛,惊呼道“你们要开除病患的员工?”
  董老二瞪圆眼珠子,低吼道“在厂长面前,你喊什么?!”
  乐宇吁了口气,一双眼睛紧紧的盯着松本,郑重的问“松本厂长,这是真的吗?”
  松本对乐宇这种以下犯上的行为很不感冒,奇怪的看向董老二。在日本的企业文化中,下属根本没有质疑领导的权力,有的只是推荐和服从。
  董老二没想到乐宇竟然在这个节骨眼上犯了倔,咬牙切齿的道“乐宇,你给我闭嘴!”
  乐宇不为所动,眼神依旧盯着松本,轻声道“松本厂长,听说您和井下总经理是校友,早年在早稻田大学毕业,那是世界名牌大学,我很敬佩。只是通过体检的方式,开除公司的职工,你不觉得这种行为违背了商业的底线和人性的基本原则么?”
  松本嘴角动了一下,终于开了口“这都是董君的决定。”
  乐宇看都不看董老二一眼,他现在对董老二已经彻底死了心,丫就是一畜生,根本不值得交流,竟然为了一家日本企业的利益,去怂恿老板开除中国职工,你丫还有一点人性吗?难怪他会把体检项目交给自己,他想让自己去当那个开除员工的恶人!
  “员工身体出现了状况,已经很不幸,厂里不去关爱他们,反而把他们都开除,把责任推向社会,这是一种不负责任的行为。”
  “高血压不会传染,糖尿病不会传染,心脏病也不会传染,肺结核早就得到了控制,哪怕是乙肝患者,在日常的生活中也不会发生传染,他们都有着神圣不可侵犯的劳动权益,他们都为工厂奉献过心血,我们不能这么绝情!”
  乐宇越说越激动,浑然忘记了自己只是一个底层职员,再一次向工厂的一把手发起了质问“松本厂长,在日本,员工入职需要体检吗?”
  乐宇没去过日本,但他有个远房表哥在美国读大学,利用课余时间打工赚取学费,他了解过一些。
  在美国餐厅工作,员工是不需要抽血的,因为大多数疾病的传染性,在日常生活中根本不会体现不出来。哪怕是传染性极强的乙肝大三阳和艾滋病。偶尔有餐厅为了防毒影响客人,会做个尿检而已。
  美国如此,想来日本、英国、德国、法国等等发达国家,也都没有入职体检这一说。
  难道患病了,就没有了工作的权力吗?
  果然,松本给了乐宇肯定的回答“不需要。”
  “既然在日本不需要,为什么把企业开到了中国,就要体检?”乐宇太激动了,激动的忘记了彼此的地位差距。
  董老二气的脸上紫红,就跟灌了二斤白酒似的,怒然道“因为这里是中国,在中国的工厂,就得有这种体检!”
  乐宇冷冷的看着董老二,气的说不出话来。
  松本很不喜欢办公室里有这种剑拔弩张的感觉,他很认同董老二的做法,自从他当上总务部的部长后,工厂的后勤支出比先前少了一半还多,在工作方面绝对称职;可另一方面,他也认同乐宇的观点,在日本企业中,除非是面临破产,否则绝不会开除任何一个员工,哪怕养一大批闲人。
  可这毕竟是在中国,两国国情不同,其中又有巨大的利益差,让松本一时间拿捏不准,手指敲了敲桌面,等两人冷静下来后,淡淡的说“这事件先放放,回头开个高层会议,大家再商量下。”
  “松本厂长……”董老二脸色一变。
  松本这样的退让,很明显就是在打他的脸啊,他一个总务部长的提议,硬生生被总务部长助理给否决了,这要传出去,还不被人笑掉大牙?
  松本一摆手,打断了他,继续道“乐宇君,这次体检呢,继续由你负责,至于公司会怎么处理那些患病的职工,回头再通知你。”
  乐宇颔首。
  工厂虽然是家日资企业,但管理层日本人不多,高层会议上大都是中国人。这种协商下来的结果,必然会对同胞有利。
  乐宇走出了厂长办公室,就觉得背后一阵发凉,回过头去,果然看到了董老二那张铁青的脸。
  “王八犊子!”董老二素质不高,直接骂了一句。
  乐宇摇摇头,对于他毫无修养的脏话颇为不屑,叹了口气,轻声道“董部长,我感激你把我调到总务部工作,但你知道吗,对于你这种为了讨好日本人压榨同胞的做法,我只有一个感觉。”
  “什么感觉?”
  “恶心!”
  乐宇不屑的嘴角一翘,带着满脸的鄙夷,扬长而去。
  ……
  乐宇知道,他这次是把董老二完完全全的得罪了,他现在唯一的机会就是出色的安排好体检项目,获得厂长的赏识,调到其他部门。
  涉及到全场近千人的安排,乐宇孤掌难鸣,需要寻找帮手。总务部内就不用想了,这时候没人敢触碰部门一把手的霉头。
  好在乐宇平时在厂里人员不错,采购部的王慧琳姐姐和保安部的李国良大哥听说之后,义不容辞的选择帮忙。
  王姐负责对外,主要是保持和院方的联系,协调关系,安排院方在工厂的一切活动;
  李哥人缘好,负责对内,一方面是确保体检当天的秩序稳定,一方面是稳定人心,预防谣言的疯传。
  这几天厂内几乎都传遍了,说是谁有病,谁就得开除!
  乐宇负责中央统筹,协调各部门的先后秩序,对体检各个项目的功能和流程做一些宣传。
  别看乐宇年轻,可他从初中开始就是班级的尖子生,作为班长的他,从运动会到文艺演出都是由他组织策划。
  虽然量级上不在一个层次,但乐宇还是凭借着他稳健的思路和积极的作风,赢得了厂里员工的一致好评。
  甚至董老二听到乐宇这几天的做法后,都忍不住一愣,骂骂咧咧的嘀咕一声“这小王八犊子,还真有一套!”
  ;
小说推荐
返回首页返回目录